System Engineer

GRUPPO AIMAG Mirandola Italia IT E CLIENTI Ibrido

Descrizione azienda

Il Gruppo AIMAG opera in 28 Comuni e gestisce, direttamente e tramite le aziende controllate, servizi idrici, ambientali, energetici, tecnologici e di pubblica illuminazione.

Posizione

La risorsa sarà inserita nell’ufficio Infrastrutture e Cybersecurity, si occuperà di implementare, gestire e manutenere l’infrastruttura informatica del Gruppo Aimag, ponendo l’attenzione sugli aspetti legati alla sicurezza informatica. Avrà inoltre il compito di gestire i processi di conservazione e monitoraggio delle informazioni.


VALORE: Quali sono le responsabilità?


La risorsa ideale si occuperà di:

· Installazione e configurazione di sistemi on-premise e cloud (AWS);

· Implementazione di servizi IT su container docker tramite tecniche di devops;

· Automatizzazione delle operazioni di sistema in ambienti Cloud, Linux e Windows;

· Manutenzione dell’attuale infrastruttura database on-premise (Oracle in particolare);

· Collaborazione alle attività di Cybersecurity allo scopo di preservare il patrimonio informativo del Gruppo;

· Monitoraggio dei sistemi aziendali;

· Documentazione e versionamento dei progetti.


Tecnologie e linguaggi principali

Oracle database, MySQL, Linux Debian e Red Hat, Apache httpd e Tomcat, Amazon Web Services (EC2, IAM, S3, VPC, ECS, RDS, Cloudfront, Cloudformation ecc…), Docker, Ansible, GIT, Powershell, Vmware, Load balancing, YAML, SQL, SSL-TLS.

Requisiti

PROFILO: Cosa stiamo cercando?


· Laurea in Ingegneria Informatica o equipollenti;

· Comprovata esperienza maturata in ruoli analoghi;

· Buona conoscenza dei sistemi operativi Linux;

· Conoscenza dei database relazionali (Oracle, MySQL, MariaDB);

· Esperienza nella progettazione e nel supporto all’implementazione di soluzioni tecnologiche sulla piattaforma cloud AWS;

· Conoscenza del paradigma “infrastructure as code”;

· Esperienza nel provisioning di servizi IT su container Docker on-prem e su AWS;

· Buona conoscenza di networking, load balancing e gestione dei certificati SSL-TLS;

· Familiarità nello utilizzo di script/procedure volte ad automatizzare processi di provisioning e configurazione;

· Capacità di analisi e sintesi;

· Focalizzazione all’obiettivo;

· Organizzazione, precisione e resistenza allo stress.

Altre informazioni

Cosa ti offriamo?


· Onboarding aziendale;

· PC, smartphone aziendale;

· Smart working fino ad un massimo di 3 giorni a settimana;

· Mensa interna e tessera pasti;

· Convenzioni ed agevolazioni per acquisti e iniziative dedicate a tutti i dipendenti;

· Polizza assicurativa e welfare aziendale;

· Orario di lavoro di 38.5 settimanali con mercoledì pomeriggio libero;

· Contratto e pacchetto retributivo commisurato all'esperienza.


Sede di lavoro: Mirandola (MO)


Se ti rispecchi in queste caratteristiche aspettiamo la tua candidatura e per altri dettagli seguici su LinkedIn o visita il nostro sito.

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POLITICA GENERALE DI PRIVACY PER GLI UTENTI GRUPPO AIMAG


Raccolta e utilizzo delle informazioni


Ai sensi dell’articolo 13 del Regolamento UE 2016/679 del 27/04/2016, di seguito denominato come RGPD (Regolamento Generale per la Protezione dei Dati Personali), Aimag spa, con sede legale in Via Maestri del lavoro 38 a Mirandola (Mo), in qualità di titolare del trattamento dei dati personali, La informa in merito a quanto segue:      


Responsabile della protezione dei dati (R.P.D.): CORPORATE STUDIO SRL, Via Brigata Reggio 28 – 42124 REGGIO EMILIA e può essere contattato ai seguenti recapiti: telefono 0522 438524, indirizzo posta elettronica [email protected].      


Responsabili del trattamento: I Suoi dati potranno essere trattati anche da Professionisti o Società di servizi per l’amministrazione e gestione aziendale che operino per conto della nostra azienda, nominati quali Responsabili del trattamento ai sensi dell’art. 28 del RGPD. L’elenco aggiornato dei responsabili esterni è disponibile presso il titolare.      


Finalità del trattamento: I dati personali da Lei forniti verranno trattati esclusivamente per le valutazioni ai fini di una eventuale assunzione e per la selezione del personale; In relazione alle predette finalità, l’azienda potrà trattare dati che la normativa definisce “categorie particolari di dati personali o c.d. sensibili” che Lei potrà aver inserito nel proprio curriculum vitae. Sempre per la sola finalità di una eventuale assunzione, altri dati personali potranno essere trattati durante la procedura di selezione che può comportare prove scritte, perizie grafologiche, colloqui e valutazioni delle Sue capacità tecniche e attitudini lavorative e relazionali.      


Natura obbligatoria o facoltativa del conferimento dei dati e conseguenze di un eventuale rifiuto di fornire i dati personali: Il conferimento dei dati è facoltativo, l’eventuale rifiuto a fornirli in tutto o in parte può dar luogo all’impossibilità per l’azienda di valutare la sua candidatura per le posizioni lavorative desiderate.    


Modalità di trattamento dei dati: Il trattamento dei dati personali è realizzato per mezzo delle operazioni indicate all’art. 4 n. 2) RGPD, per le finalità di cui sopra, sia su supporto cartaceo che informatico, per mezzo di strumenti elettronici o comunque automatizzati, nel rispetto della normativa vigente in particolare in materia di riservatezza e sicurezza e in conformità ai principi di correttezza, liceità e trasparenza e tutela dei diritti della persona. Il trattamento è svolto direttamente dall’organizzazione del titolare, dai suoi responsabili e/o incaricati.     


Comunicazione e Diffusione: I Suoi dati personali potranno essere comunicati, nei limiti strettamente pertinenti agli obblighi, ai compiti ed alle finalità di cui sopra e nel rispetto della normativa vigente in materia, ad altre società del gruppo, controllate o controllanti, sempre ai fini di valutazione di candidature per posizioni lavorative aperte. I dati personali non saranno in alcun modo oggetto di diffusione.    


Periodo di conservazione dei dati personali: Il suo curriculum vitae e gli altri dati personali raccolti durante la selezione saranno conservati per 3 anni, ai fini di consentire ricerche successive relative alle posizioni lavorative che Lei potrebbe ricoprire, dopodiché verranno distrutti.     


Trasferimento dei dati: I dati personali sono conservati su server ubicati all’interno dell’Unione Europea. Resta in ogni caso inteso che il Titolare, ove si rendesse necessario, avrà facoltà di spostare i server anche extra-UE. In tal caso, il Titolare assicura sin d’ora che il trasferimento dei dati extra-UE avverrà in conformità alle disposizioni di legge applicabili, previa stipula delle clausole contrattuali standard previste dalla Commissione Europea.    


Diritti dell’interessato: Nella Sua qualità di interessato, ha i diritti di cui agli artt. 15-22 del RGPD. Per l’esercizio dei diritti o per domande o informazioni in ordine al trattamento dei Suoi dati ed alle misure di sicurezza adottate potrà in ogni caso mettersi in contatto con:     

Aimag S.p.A.  

Via Maestri del lavoro 38  

41037 Mirandola (MO) 

Tel. 0535 28111    

E-mail: [email protected]   


La informiamo che in caso di sottomissione del CV tramite form online sul sito internet, il consenso è prestato dall'interessato e registrato dal titolare tramite la selezione dell'apposito campo "Acconsento al trattamento"     


La informiamo che i colloqui e le prove di selezione potranno avvenire a distanza, tramite sistemi di videoconferenza. Il collegamento video dovrà avvenire possibilmente senza riprendere soggetti terzi conviventi o ambienti famigliari atti a rivelare dati personali. Le ricordiamo l'obbligo a mantenere, anche in questo caso, la massima riservatezza circa i dati personali che verranno acquisiti nel corso dei colloqui e prove a distanza. Le ricordiamo inoltre che non è ammessa alcuna registrazione del colloquio on line.     

(In caso di mancata autorizzazione, la richiesta non potrà essere processata)